Cuando el reflejo que mostramos no es lo que somos, sino lo que deberíamos ser.
El mar y el reflejo
Algunos días, el mar se convierte en espejo perfecto. Refleja el cielo, las nubes, incluso el movimiento de las velas... pero nunca la profundidad. Es una imagen real y, al mismo tiempo, un verdadero ilusión.
Somos iguales. Lo que somos mostremos al mundo es sólo un reflejo. Y esta reflexión no siempre coincide con lo que ocurre en en de nosotros mismos, lo que revela nuestra dinámica personal. motivación y adaptación.
Aristóteles dijo : «El hombre es un animal social.»
Tenemos necesidad de los demás de existir, de pertenecer, de cooperar. Pero esta necesidad de conexión suele tener un precio, nos adaptamos al entorno, Cambiamos nuestro comportamiento, mostramos una versión de nosotros mismos que corresponde mejor a las necesidades de nuestra sociedad. expectativas del mundo.
La motivación como combustible para la adaptación
Nuestra motivaciones son como motores internos que alimentan nuestro adaptabilidad. Explican nuestro estilo natural, la forma en que actuamos cuando estamos alineados con lo que realmente somos.
Pero la vida nos pide a menudo ajustar. Nuevas funciones, nuevos equipos, nuevas culturas corporativas... todo ello requiere un nuevo enfoque. esfuerzo de adaptación. Aquí es donde el estilo adaptado, Es la actitud que adoptamos cuando el entorno nos exige más de lo que nuestra naturaleza daría espontáneamente.
Este esfuerzo legítimo, a veces es necesario, pero consume energía. Y cuanto más se aleja el estilo adaptado del estilo natural, más energía requiere. combustible doméstico. Cuando este combustible - nuestras motivaciones - El cuerpo y la mente dan la voz de alarma: fatiga, frustración, pérdida de sentido... a veces hasta el colapso.
Es lo que les ocurre a muchas personas que sufren burnout o depresión. Viven durante años en un modo de adaptación, quizá mucho más asertivo, rápido o competitivo de lo que su perfil natural les permitiría.
Utilizan un «rojo» de comportamiento para responder a su entorno, El resultado es previsible: el esfuerzo deja de ser una elección. El resultado es previsible: el esfuerzo deja de ser una elección y se convierte en desgaste.
de coordinador a facilitador
Cuando descubrí Método AEC DISC En 2010 di un paso importante en mi carrera: me convertí por primera vez en Directora de Ventas.
En aquel momento, mi estilo natural tenía verde y azul en dominación, el coordinador Estructurado, leal, metódico y paciente. Estos colores estaban en perfecta armonía coherencia con mis motivaciones cognitivo y tradicional aprender, comprender, hacer las cosas bien y hacerlas con sensatez.
Pero el papel comercial requería otro tipo de energía. En mi estilo adaptado, mantuve el azul y el verde, pero el amarillo comenzó a subir, traer más dinamismo, de comunicación y entusiasmo.
Era el reflejo de un adaptación consciente El mercado exigía mayor visibilidad y proximidad.
Mi motivación estética me sirvió de combustible, ayudándome a mantener este equilibrio y a animar la relación con el cliente sin traicionar mi naturaleza.
Trece años después, El espejo ha cambiado. Básicamente mantengo el verde y el azul (coordinador), pero mi estilo adaptado está ahora dominado por el verde y el amarillo (facilitador).
En años de gestión y mi trabajo como formador y entrenador han transformado mi forma de utilizar los colores.
Hoy, mi amarillo refleja más que ligereza, empatía y conexión - una expresión más plena de mis motivaciones estéticas y tradicionales, ahora en el centro de mi trabajo con las personas.
La “persona” según Jung
Carl Gustav Jung lo llamó la persona - la máscara que usamos para interactuar con el mundo. Una máscara útil, protector, social. Pero si lo llevamos demasiado tiempo, acabamos confundir el reflejo con la cara.
La Método AEC DISC nos permite ver esta diferencia: quiénes somos por naturaleza y en quiénes nos convertimos para adaptarnos. No para juzgar, sino para comprender el esfuerzo, el contexto, y lograr un equilibrio entre autenticidad y adaptación.
Cuando lo invisible se convierte en brújula
Le espejo de percepciones muestra cómo nos ve el mundo, sino también cómo nos ve el mundo. nos damos forma a nosotros mismos para encontrar nuestro lugar en ella. Cuando conocemos nuestras motivaciones más profundas, podemos ajustar la reflexión sin perder la cara. Esta es la verdadero equilibrio entre coherencia, autenticidad y adaptación.
👉 ¿Y tú? ¿Qué reflejo muestras al mundo? ¿Y hasta qué punto refleja lo que sientes y experimentas en tu interior?
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