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As motivações de Spranger: o que o leva a agir
Porque é que fazemos determinadas escolhas? O que é que realmente nos motiva? As motivações de Spranger fornecem uma leitura poderosa dos nossos comportamentos, revelando os nossos motores profundos.
Combinado com o método AEC DISC, permitem-nos ir além do comportamento visível para compreender as razões subjacentes às nossas ações. Este duo oferece uma análise completa e personalizada
- Melhor compreensão de suas decisões e de suas aspirações
- Adaptar as suas ações de acordo com o que realmente o motiva
- Otimizar as suas relações através de uma melhor compreensão das motivações das outras pessoas
Compreender o seu perfil AEC DISC é uma coisa boa.
Acrescente as motivações de Spranger e terá uma visão completa de si próprio e dos outros.
Didier Lopes
Consultor certificado
As 6 motivações de Spranger :
O que o motiva profundamente
Spranger identificou 6 grandes motivações humanas que influenciam o nosso comportamento e a nossa tomada de decisões.
COGNITIVO
- Principal motivação: Compreender, analisar e aprender.
- Comportamentos associados: Procura da lógica, curiosidade intelectual.
- Aplicação: Prospera na formação, na investigação e na especialização.
ESTÉTICA
- Motivação principal: Procura de equilíbrio, beleza e emoção.
- Comportamentos associados: Sensibilidade, criatividade, procura de sentido.
- Aplicação: Aprecia a arte, o design e a experiência do utilizador.
UTILIDADE
- Principal motivação: maximizar a eficiência e o valor.
- Comportamentos associados: Pragmatismo, espírito empresarial, orientação para os resultados.
- Aplicação: Tem interesse em gestão, negócios e estratégia.
ALTRUÍSTA
- Principal motivação: Ajudar, apoiar e contribuir para o bem-estar dos outros.
- Comportamento associado: Altruísmo, empatia, necessidade de ligação.
- Aplicação: Floresce na educação, na saúde e no apoio.
INDIVIDUAL
- Principal motivação: assumir responsabilidades, influenciar decisões.
- Comportamentos associados: Liderança natural, ambição, necessidade de controlo.
- Aplicação: Tem sucesso na gestão, administração e política.
tradicional
- Principal motivação: atuar de acordo com um sistema de valores bem definido.
- Comportamento associado: Dedicação, disciplina, empenhamento profundo.
- Aplicação: prospera em organizações estruturadas, espiritualidade e filosofia.
Pedir o seu perfil AEC DISC
E descobrir o que o move, o que o motiva, o que o faz vibrar na vida!
Porquê
Ligar as motivações de Spranger ao método AEC DISC?
Se a AEC DISC descreve "como" você age, as motivações de Spranger explicam "porquê" você age dessa forma.
As vantagens de uma análise completa :
- Melhor conhecimento de si próprio Identifique não só os seus comportamentos, mas também as suas motivações subjacentes.
- Otimização das relações interpessoais : Compreenda o que motiva os outros e adapte a sua comunicação em conformidade.
- Alinhamento com a sua carreira: Identifique o trabalho ou as responsabilidades que realmente correspondem à sua motivação interior.
- Gestão de equipas mais eficiente: Para os gestores, compreender melhor as motivações de cada colaborador ajuda a otimizar o seu empenho e satisfação.
Compreender o seu comportamento é uma coisa.
Compreender a sua motivação mais profunda dá-lhe os meios para agir de uma forma totalmente coerente consigo próprio.
Didier Lopes
Consultor certificado
Como
Descubrir as suas motivações e perfil AEC DISC ?
- Estabeleça o seu perfil AEC DISC respondendo às seguintes perguntas questionário.Isto dar-lhe-á uma imagem completa de si próprio, do seu estilo de comportamento e das suas motivações.
- Descubra o seu perfil durante uma entrevista com o seu consultor AEC DISC. Ele ou ela fornecer-lhe-á uma análise comportamental aprofundada, centrada em particular nas suas motivações.
- Não se trata apenas de um perfil! As informações fornecidas durante a entrevista permitir-lhe-ão integrar este conhecimento na sua vida pessoal e profissional.
Contacte-nos hoje para uma análise completa do seu perfil e das suas motivações!
Quem foi
Eduard Spranger?
Eduard Spranger (1882-1963) foi um filósofo, psicólogo e Educador alemão reconhecido pelo seu trabalho sobre a psicologia dos valores e das motivações humanas. A sua abordagem deixou a sua marca no domínio do desenvolvimento pessoal e da gestão, trazendo uma nova perspetiva para este campo. visão aprofundada dos motores internos que influenciam o nosso comportamento.
Spranger desenvolveu o teoria dos tipos de valores, identificando seis motivações principais que determinam as nossas escolhas, as nossas acções e as nossas interações com os outros. O seu trabalho conduziu a uma melhor compreensão do que leva cada indivíduo a agir e foi incorporado em muitos modelos modernos. de análise comportamental, nomeadamente em paralelo com o método AEC DISC.
Gostaria de saber mais sobre o seu próprio perfil e as suas motivações?
Contacte-nos para uma análise completa e personalizada!